تعريف نيازهاي آموزشي كاركنان

نياز آموزشي عبارتست از تغييرات مطلوبي كه در فرد يا افراد يك سازمان از نظر دانش ، مهارت و رفتار بايد بوجود آيد تا فرد يا افراد مزبور بتوانند وظايف و مسئوليت هاي مربوط به شغل خود را در حد مطلوب ، قابل قبول و منطبق با استانداردهاي كاري انجام دهند و در صورت امكان زمينه هاي رشد و تعالي كاركنان را در ابعاد مختلف به وجود آورد

منابع نيازهاي آموزشي  :

نيازهاي آموزشي كاركنان از منابع متعددي سر چشمه مي گيرد  . مهم ترين اين منابع عبارتند از :

• سازمان
• جامعه
• خود كاركنان

نيازهاي آموزشي كه از منبع سازماني سر چشمه ميگيرند عبارتند از نيازهاي آموزشي كه كاركنان را براي انجام وظايف و مسئوليت هاي شغلي خود آماده ميسازند و يا بطور كلي آن دسته از دانشها ، مهارتها و رفتارهاي خاص است كه سازمان به هر دليل و علتي مي خواهد در كاركنان خود ايجاد نمايد . نيازهاي آموزشي دسته دوم كه از منبع جامعه سرچشمه مي گيرد  ، عبارتست از آن دسته از آموزشهايي كه كاركنان را در جامعه و نسبت به امور زندگي اجتماعي موفق مي نمايد و اما بالاخره نيازهاي آموزشي دسته سوم ، نيازهاي آموزشي خودكاركنان است مربوط به زندگي كاري و حتي خصوصي آنان مي باشد نيازهاي آموزشي مانند جويبارهاي كوچك به هم مي پيوندند و در اندك زماني رود خروشان از  نيازهاي آموزشي را بوجود ميآورند .

براي رفع اين مشكل توصيه مي گردد  كه اين رودخروشان نيازهاي آموزشي سرازير شده را مطابق شكل …. از ميان صافي و يا فيلترهايي عبور دهيم تا ضمن تقليل اين نيازها امكان تعيين اولويت آنها هم ميسر گردد . اولين فيلتر و يا صافي براي عبور نيازهاي آموزشي عبارتست از:اهداف سازمان  هماهنگ نمودن نيازهاي آموزشي با اهداف و برنامه هاي سازماني باعث خواهد شد كه بسياري از نيازهاي آموزشي كه در اولويت نيستند شناخته و به آينده موكول گردد . دومين فيلتر و يا صافي عبارتست از امكانات سازمان منظور از امكانات سازمان عبارتست از امكانات آموزش كه عبارتند از : بودجه آموزشي ، پرسنل آموزشي ، فضاي آموزشي و غيره كه عليرغم نيازهاي فراوان آموزش،محدوديتهايي را بوجود خواهند آورد . اين محدوديت باعث خواهد شد صافي و فيلتر اولويتها خود به خود ايجاد گردد اولويت معمولاً بايد به برطرف نمودن آندسته از نيازهاي آموزشي وارد شده  كه اساسي ترين مشكلات سازماني را بر طرف مي نمايد .

منبع

زارعی،احمد(1393)، بررسی عوامل موثر بر میزان اثربخشی آموزش کارکنان شبکه بهداشت و درمان پایان نامه کارشناسی ارشد،مدیریت اموزشی،دانشگاه آزاداسلامی پردیس هرمزگان

از فروشگاه بوبوک دیدن نمایید