مفهوم ومبانی نظری اخلاق سازمانی

اخلاق جمع خُلُق و خُلق می باشد، به گفته راغب در کتاب مفردات، این دو واژه در اصل به یک ریشه باز می گردد. خُلُق به معنای هیات و شکل و صورتی است که انسان با چشم می بیند و خُلق به معنای قوا و سجایا و صفات درونی است که با چشم دل دیده می شود. بنابراین، می توان گفت که اخلاق مجموعه ای از صفات روحی و باطنی انسان است که به گفته بعضی از دانشمندان گاه به اعمال و رفتاری که از خلقیات درونی ناشی می شوذ نیز اخلاق گفته می شود (مکارم شیرازی، 1377).

واژه اخلاق همانند دو واژه moral و ethics دو كاربرد متمايز دارد و گاهي اخلاق به معناي خلق و خوي ، رفتار عادت شده و مزاج به كار مي‌رود (دهخدا، 1372). معناي ديگر اين واژه‌ها دانشي است كه به نحو روشمند از حُسن و قبح، خوبي و بدي رفتار بحث مي‌كند. يكي از مهم‌ترين تفاوت‌هاي ميان انسان و ساير موجودات، مسئوليت پذيري و رفتار اخلاقي مي‌باشد. آقاي فرامرزقراملكي اخلاق را «الگوي رفتار ارتباط درون شخصي و برون شخصي مبتني بر رعايت حقوق طرف ارتباط» تعريف نموده‌اند (فرامرزقراملكي، 1388).

مشخصات

نوشتار حاضر حاصل مطالعه گروه تخصصی بوبوک می باشد که به منظور مطالعه و آشنایی بیشتر پژوهشگران عزیز با ادبیات نظری موضوع ارائه شده در اختیار آنها قرار گرفته شده است.

تعداد صفحات:  54صفحه فایل WORD

مقدمه: دارد

مبانی نظری: دارد
بحث و نتیجه گیری: دارد

منابع: دارد

در صورت بروز هر گونه مشکل می توانید در هفت روز هفته و 24 ساعت شبانه روز با تیم پشتیبانی بوبوک از طریق راه های ارتباطی زیر ارتباط برقرار کنید.

Site: www.bobook.ir

Phone number: 09194448186 – 09059793565

Telegram number: 09059793564

Email: bobook.team@gmail.com