اهمیت نگرش فرآيندی در سازمان چیست ؟
- کارکنان را به شناخت جامع وضعیت موجود سازمان رهنمون می سازد.باعث می شود کارکنان به یک تحلیل جامع از وضعیت سازمان دست یابند.
- وقتی تمام اجزا و قسمتهای مختلف یک مسئله شناخته شود. شناسایی عوامل موثر بر قسمتهای مختلف براحتی امکانپذیر خواهد بود.
- کارکنان را در انتخاب راه حل مناسب وکلیدی یاری می نماید.
- فرهنگ خودسنجی را در سازمان بوجود می آورد.
- با مشخص نمودن اجرای مختلف فرآيندها سنجش جامع را بوجود می آورد.
- به دورنما و مأموریت سازمان معنا می بخشد.
- به ایجاد دیدگاه مشترک در کارکنان کمک می کند.
- با شناخت مشتریها به ایجاد ارتباط با آنها کمک می کند.
- با شناخت مشتریهای داخلی هماهنگی درون بخشی را تقویت می کند.
- سازمانهای عمومی را به سازمانهای مسطح وافقی تبدیل می نماید.
- پایش و ارزشیابی را در درون خود دارد
منبع
باحور ،ناصر (1369)،بررسی تاثیر مدل سازی هدف گرای فرایندهای سازمانی با رویکرد تقسیم و غلبه در آموزش پرورش ،پایان نامه کارشناسی ارشد مدیریت ،دانشگاه آزاد اسلامی نراق
از فروشگاه بوبوک دیدن نمایید
دیدگاهی بنویسید